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国家体委关于下发运动员教练员奖励暂行办法实

2019-09-06 作者:政策法规   |   浏览(144)

发布部门: 国家体育运动委员会 发布文号: 体干字108号

发文标题:国家体委关于下发《运动员教练员奖励暂行办法》实施细则的通知

发文单位:国家体委

发文标题:运动员教练员奖励暂行办法

根据国务院批准的《运动员教练员奖励暂行方法》的有关规定,我们制订了《运动员教练员奖励暂行办法》实施细则。本实施细则,已商得劳动人事部、财政部同意,现发给你们,请按此试行。《运动员教练员奖励暂行办法》实施细则 一、 根据《运动员教练员奖励暂行办法》的有关规定,特制定本细则。

发文单位:国家体委

文  号:[88]休干字108号

发文单位:国家体委 劳动人事部 财政部

二、本细则适用的比赛范围为《运动员教练员奖励暂行办法》第二章第五条各款中明确的各类比赛,其他比赛不得套用本细则的奖励条文。

文号:[88]休干字108号

发布日期:1988-2-27

文号:[87]休干字50号

三、对《运动员教练员奖励暂行办法》的下文条款的奖金评定问题作如下规定: 第二章第六条规定“运动员在全国及其以上比赛中在田径、游泳的某些项目上达到当年世界水平的,获得运动水平奖”。该条文中“田径、游泳的某些项目”系指那些尚未达到世界先进水平的比较弱的田径、游泳项目。获得运动水平奖的,暂定为被世界田径、游泳联合会列为当年世界前二十名的我国运动员。运动水平奖的奖金标准是:列为当年世界前五名的为2,500-3,000元;列为当年世界第六至第十名的为2,000-2,500元;列为当年世界第十一至第十五名的为1,500-2,000元;列为当年世界第十六至第二十名的为1,000-1,500元。 运动水平奖与获奖名次奖不能重复发放。 第二章第七条规定“运动员破世界纪录、亚洲纪录或全国纪录的,获得破纪录奖”。其奖金按下列标准评定: 1.运动员在会上破世界纪录和在亚运会上破奥运会比赛项目世界纪录时,奖金标准为10,000元-12,000元;在其他比赛中破世界纪录时,属奥运会比赛项目的,奖金标准为4,000-7,000元;属非奥运会比赛项目的,奖金标准一般为2,400-3,200元。 2.运动员在破亚洲纪录时,属奥运会比赛项目的,奖金标准为900元-1,600元;属非奥运会比赛项目的,奖金标准为700元-900元。 3.运动员在全运会上破全国纪录时,奖金标准为700元-1,300元;在其他比赛中破全国纪录时,奖金标准为500元-900元。 第二章第八条中关于运动员所获获奖名次奖、运动水平奖和破纪录奖的具体数额,除按第八条的规定执行外,对下列情况,按以下原则具体掌握: 1.集体项目和个人项目的团体比赛的非主力队员,按各获奖名次奖奖金标准的下限评奖。 2.对于新开展的、世界水平较低的、在世界上影响不大的项目以及主要依靠机械性能比赛的项目按各获奖名次奖奖金标准下限的60-80%评奖。 第二章第九条关于“运动员在一年时间内取得二以上获奖名次或二次以上破纪录的评奖办法”,除按其中最高一项获奖名次或破纪录奖金标准评奖外,每多获一项获奖名次或多破一次纪录,分别按下列标准评奖: 1.在奥运会、亚运会中每多获一项第一名,分别按奥运会、亚运会第一名奖金标准增发奖金。 2.在世界锦标赛、世界杯赛、亚洲锦标赛、全运会、全国比赛中每多获一项第一名,分别按该类比赛第一名奖金标准的30-50%增发奖金。 3.在上述比赛中,每多获得一项第二名及其以下获奖名次,按该名次奖金标准的10-20%增发奖金。 4.在上述比赛中每多破一项奥运会比赛项目世界纪录,按破该纪录奖金标准的30-50%增发奖金;每多破一项非奥运会比赛项目世界纪录及亚洲纪录、全国纪录、按破纪录奖金标准的10-20%增发奖金。 5.个人项目比赛中排列了个人奖励名次,又以个人成绩累计加分重复计算团体成绩时,该团体成绩一般不作为获奖名次评奖。 关于第三章第十条“教练员培训成绩奖”的奖金,按以下标准评定: 1.运动员取得获奖名次或破纪录时,现任主管教练的培训成绩奖,根据本人对运动员直接连续培训的时间确定。直接连续培训运动员取得获奖名次之日起向前推算)不足半年的一般不评奖,但在集训中对提高运动员的技术水平做出突出贡献的,其奖金不超过所培训运动员最高一项获奖名次奖金标准的30%;达到半年不足一年的,其奖金为所培训运动员最高一项获奖名次的奖金标准的30-40%;达到一年不足二年的,其奖金为所培训运动员最高一项获奖名次奖金标准的40-70%、、达到二年及其以上的,其奖金与所培训运动员最高一项获奖名次奖金标准相同。时间虽不足二年,但对运动员取得优异成绩做出突出贡献的,其奖金标准可适当提高,其中现任主管教练的奖金提高后的数额,最多不超过运动员最高一项获奖名次的奖金标准。 2.在上述连续培训运动员的时间内,现任教练的培训成绩奖,为主管教练奖金数的60-80%;现任助理教练的培训成绩奖,为主管教练奖金数的30-40%。 第三章第十二条关于各类体校或优秀运动队中获输送成绩奖的主管教练的奖金按以下标准评定: 1.各类体校和优秀运动队向上级优秀运动队输送的运动员取得获奖名次或破纪录时,输送单位的主管教练直接连续培训该运动员的时间不足一年的,一般不享受输送成绩奖;达到一年不足二年的,输送成绩奖的奖金一般不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖金标准的25%;达到二年及其以上的,一般不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖金标准的50%。 2.输送单位输送运动员后一年时间内,该运动员即取得获奖名次或破纪录时,经上级主管部门批准,其主管教练的输送成绩奖奖金标准可适当提高,提高部分的数额最多不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖奖金标准的50%。 3.输送单位输送的一名或几名运动员在同一年内,每多取得一项获奖名次或每多破一次记录时,其主管教练的奖金可按输送成绩奖的10%增发,但输送成绩奖的总金额,一般不超过所输送运动员当年最高一项获奖名次的奖金额。 转项输送给其他项目的运动员取得获奖名次或破纪录时,输送单位主管教练一般不享受输送成绩奖。 第三章第十三条关于“集体项目教练员贡献突出,或个人项目教练员培训运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或破纪录”时,按以下标准评奖: 1.集体项目教练员贡献突出的,其现任主管教练的奖金可适当增加,但最高不超过运动员最高一项获奖奖金标准的20%。 2.个人项目的教练员培训的一名或几名运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或二次以上破纪录时,除按最高一项获奖名次或破纪录奖金标准评奖外,每多获得一项获奖名次或多破一次记录时,根据其培训运动员的时间,可以按运动员获奖名次奖或破纪录奖奖金标准的5%增发奖金。 第四章第十五条第一款关于“奖励的审批”: 1.凡属于国家体委审批发放的奖金,由运动员、教练员所在单位填写《奖金审批表》,经主管部门审核,于下一年一月十五日前报国家体委审批。 2.运动员获得世界冠军或破世界纪录时,其教练员的奖金由国家体委审批发放,运动员获得其他获奖名次或破其他纪录时,其教练员的奖金由省、自治区、直辖市体委审批发放。

发布日期:1988-2-27

执行日期:1988-2-27

发布日期:1987-1-12

四、其他规定 1.对首次获得世界冠军或首次打破世界纪录的运动员的启蒙教练,其中影响比较大的,可根据其贡献给予一次性奖励。奖金由运动员所在单位的主管部门审批发放。 2.为运动员获得世界冠军做出较大贡献的专职陪练运动员的奖金,按所陪练运动员最高一项获奖名次奖金标准的5-20%评奖。其中,陪练一年不足二年的,按5-10%评奖;陪练二年及其以上的,按10-20%评奖。 3.个人项目的一名运动员出成绩时,原则只有一名主管教练评奖,如有几名教练员需要评奖时,教练员的培训成绩奖的总金额不得超过运动员最高一项获奖名次奖金标准。运动员每多获得一项获奖名次,教练员可以按规定增发奖金。 4.总教练、副总教练的资金,根据其现任大小、完成全队任务指标情况和贡献大小评定。 5.全运会之年,除全运会决赛成绩可以评奖外,其他全国比赛不再评奖。 6.有些项目的训练、竞赛办法与一般项目不同,如登山项目,可在《运动员教练员奖励暂行办法》和本细则规定的奖励原则与奖励标准内,根据其项目的特点另制定具体实施办法。 7.业余体校教练员向重点体校或向优秀运动队输送员的输送奖,以及业余体校教练员的训练奖,由各省、自治区、直辖市体委制定奖励办法,经主管部门批准后实施。 8.运动员虽然获得获奖名次,但由于主观原因造成比上一年度运动员成绩下降的,酌情降低该名次奖金标准的20-40%。 9.教练员因选才不当造成淘汰率过高或因训练和比赛临场指挥失误等主观原因,造成运动员运动技术水平比上一年度下降时,酌情降低该教练员本年度奖金总额的20-40%。 10.各省、自治区、直辖市体委可以根据《运动员教练员奖励暂行办法》和本细则的有关规定,结合本地区实际情况,制定具体实施办法,经上级主管部门批准后实施,并报国家体委备案。

执行日期:1988-2-27

生效日期:1900-1-1

执行日期:1987-1-12

生效日期:1900-1-1

  根据国务院批准的《运动员教练员奖励暂行方法》的有关规定,我们制订了《运动员教练员奖励暂行办法》实施细则。本实施细则,已商得劳动人事部、财政部同意,现发给你们,请按此试行。

生效日期:1900-1-1

  根据国务院批准的《运动员教练员奖励暂行方法》的有关规定,我们制订了《运动员教练员奖励暂行办法》实施细则。本实施细则,已商得劳动人事部、财政部同意,现发给你们,请按此试行。

  一九八八年二月二十七日

  第一章 总则

  一九八八年二月二十七日

  附:

  第二章 运动员奖励

  附:

《运动员教练员奖励暂行办法》实施细则

  第三章 教练员奖励

《运动员教练员奖励暂行办法》实施细则

  一、 根据《运动员教练员奖励暂行办法》的有关规定,特制定本细则。

  第四章 奖励的审批

  一、 根据《运动员教练员奖励暂行办法》的有关规定,特制定本细则。

  二、本细则适用的比赛范围为《运动员教练员奖励暂行办法》第二章第五条各款中明确的各类比赛,其他比赛不得套用本细则的奖励条文。

  第五章 附则

  二、本细则适用的比赛范围为《运动员教练员奖励暂行办法》第二章第五条各款中明确的各类比赛,其他比赛不得套用本细则的奖励条文。

  三、对《运动员教练员奖励暂行办法》的下文条款的奖金评定问题作如下规定:

  第一章 总则

  三、对《运动员教练员奖励暂行办法》的下文条款的奖金评定问题作如下规定:

  (一)第二章第六条规定“运动员在全国及其以上比赛中在田径、游泳的某些项目上达到当年世界水平的,获得运动水平奖”。该条文中“田径、游泳的某些项目”系指那些尚未达到世界先进水平的比较弱的田径、游泳项目。获得运动水平奖的,暂定为被世界田径、游泳联合会列为当年世界前二十名的我国运动员。运动水平奖的奖金标准是:列为当年世界前五名的为2,500-3,000元;列为当年世界第六至第十名的为2,000-2,500元;列为当年世界第十一至第十五名的为1,500-2,000元;列为当年世界第十六至第二十名的为1,000-1,500元。

  第一条 为了加快发展我国体育事业,鼓励运动员、教练员的积极性和创造性,提高我国体育运动技术水平,早日实现体育强国奋斗目标,制定本办法。

  (一)第二章第六条规定“运动员在全国及其以上比赛中在田径、游泳的某些项目上达到当年世界水平的,获得运动水平奖”。该条文中“田径、游泳的某些项目”系指那些尚未达到世界先进水平的比较弱的田径、游泳项目。获得运动水平奖的,暂定为被世界田径、游泳联合会列为当年世界前二十名的我国运动员。运动水平奖的奖金标准是:列为当年世界前五名的为2,500-3,000元;列为当年世界第六至第十名的为2,000-2,500元;列为当年世界第十一至第十五名的为1,500-2,000元;列为当年世界第十六至第二十名的为1,000-1,500元。

  运动水平奖与获奖名次奖不能重复发放。

  第二条 本办法适用于体育系统各级优秀运动队的运动员、教练员以及各类体校教练员。

  运动水平奖与获奖名次奖不能重复发放。

  (二)第二章第七条规定“运动员破世界纪录、亚洲纪录或全国纪录的,获得破纪录奖”。其奖金按下列标准评定:

  其他系统优秀运动队的运动员、教练员和业余运动员、教练员取得全国及其以上正式比赛获奖名次的,参照本办法奖励。

  (二)第二章第七条规定“运动员破世界纪录、亚洲纪录或全国纪录的,获得破纪录奖”。其奖金按下列标准评定:

  1.运动员在会上破世界纪录和在亚运会上破奥运会比赛项目世界纪录时,奖金标准为10,000元-12,000元;在其他比赛中破世界纪录时,属奥运会比赛项目的,奖金标准为4,000-7,000元;属非奥运会比赛项目的,奖金标准一般为2,400-3,200元。

  第三条 运动员、教练员的奖励应根据比赛(培训)成绩并结合政治思想、体育道德作风、法纪观念等方面的情况全面评定。

  1.运动员在会上破世界纪录和在亚运会上破奥运会比赛项目世界纪录时,奖金标准为10,000元-12,000元;在其他比赛中破世界纪录时,属奥运会比赛项目的,奖金标准为4,000-7,000元;属非奥运会比赛项目的,奖金标准一般为2,400-3,200元。

  2.运动员在破亚洲纪录时,属奥运会比赛项目的,奖金标准为900元-1,600元;属非奥运会比赛项目的,奖金标准为700元-900元。

  第四条 各级体育运动委员会在各级人民政府领导下负责运动员、教练员的奖励工作。

  2.运动员在破亚洲纪录时,属奥运会比赛项目的,奖金标准为900元-1,600元;属非奥运会比赛项目的,奖金标准为700元-900元。

  3.运动员在全运会上破全国纪录时,奖金标准为700元-1,300元;在其他比赛中破全国纪录时,奖金标准为500元-900元。

  广大运动员、教练员应当提高思想觉悟,发扬爱国主义、革命英雄主义和集体主义精神,为发展体育、振兴中华多做贡献。

  3.运动员在全运会上破全国纪录时,奖金标准为700元-1,300元;在其他比赛中破全国纪录时,奖金标准为500元-900元。

  (三)第二章第八条中关于运动员所获获奖名次奖、运动水平奖和破纪录奖的具体数额,除按第八条的规定执行外,对下列情况,按以下原则具体掌握:

  第二章 运动员奖励

  (三)第二章第八条中关于运动员所获获奖名次奖、运动水平奖和破纪录奖的具体数额,除按第八条的规定执行外,对下列情况,按以下原则具体掌握:

  1.集体项目和个人项目的团体比赛的非主力队员,按各获奖名次奖奖金标准的下限评奖。

  第五条 下列运动员获得获奖名次奖:

  1.集体项目和个人项目的团体比赛的非主力队员,按各获奖名次奖奖金标准的下限评奖。

  2.对于新开展的、世界水平较低的、在世界上影响不大的项目以及主要依靠机械性能比赛的项目按各获奖名次奖奖金标准下限的60-80%评奖。

  (一)取得奥运会比赛获奖名次,以及取得世界锦标赛、世界杯赛、亚运会、亚洲锦标赛中奥运会比赛项目和国家体委确定的重点比赛项目获奖名次的运动员;

  2.对于新开展的、世界水平较低的、在世界上影响不大的项目以及主要依靠机械性能比赛的项目按各获奖名次奖奖金标准下限的60-80%评奖。

  (四)第二章第九条关于“运动员在一年时间内取得二以上获奖名次或二次以上破纪录的评奖办法”,除按其中最高一项获奖名次或破纪录奖金标准评奖外,每多获一项获奖名次或多破一次纪录,分别按下列标准评奖:

  (二)取得世界锦标赛、世界杯赛、亚运会、亚洲锦标赛中非奥运会比赛项目获奖名次的运动员;

  (四)第二章第九条关于“运动员在一年时间内取得二以上获奖名次或二次以上破纪录的评奖办法”,除按其中最高一项获奖名次或破纪录奖金标准评奖外,每多获一项获奖名次或多破一次纪录,分别按下列标准评奖:

  1.在奥运会、亚运会中每多获一项第一名,分别按奥运会、亚运会第一名奖金标准增发奖金。

  (三)在国家体委举办的全运会、全国比赛中取得比赛获奖名次(不分奥运会比赛项目、非奥运会比赛项目)的运动员;

  1.在奥运会、亚运会中每多获一项第一名,分别按奥运会、亚运会第一名奖金标准增发奖金。

  2.在世界锦标赛、世界杯赛、亚洲锦标赛、全运会、全国比赛中每多获一项第一名,分别按该类比赛第一名奖金标准的30-50%增发奖金。

  (四)在世界大学生运动会、世界青年锦标赛中取得比赛获奖名次(不分奥运会比赛项目、非奥运会比赛项目)的运动员;

  2.在世界锦标赛、世界杯赛、亚洲锦标赛、全运会、全国比赛中每多获一项第一名,分别按该类比赛第一名奖金标准的30-50%增发奖金。

  3.在上述比赛(第1、2款中所述七类比赛,下同)中,每多获得一项第二名及其以下获奖名次,按该名次奖金标准的10-20%增发奖金。

  (五)在全国青年少运动会中取得比赛获奖名次(不分奥运会比赛项目、非奥运会比赛项目)的运动员。

  3.在上述比赛(第1、2款中所述七类比赛,下同)中,每多获得一项第二名及其以下获奖名次,按该名次奖金标准的10-20%增发奖金。

  4.在上述比赛中每多破一项奥运会比赛项目世界纪录,按破该纪录奖金标准的30-50%增发奖金;每多破一项非奥运会比赛项目世界纪录及亚洲纪录、全国纪录、按破纪录奖金标准的10-20%增发奖金。

  属于前款(一)、(三)项情况的运动员,按附表一所列奖金标准评奖;属于前款(二)项情况的运动员,按附表一所列奖金标准的60%至80%评奖;属于前款(四)项情况的运动员,按附表一所列全国比赛的奖金标准评奖,属于前款(五)项情况的运动员,按附表一所列全运会比赛的奖金标准的20%至40%评奖。

  4.在上述比赛中每多破一项奥运会比赛项目世界纪录,按破该纪录奖金标准的30-50%增发奖金;每多破一项非奥运会比赛项目世界纪录及亚洲纪录、全国纪录、按破纪录奖金标准的10-20%增发奖金。

  5.个人项目比赛中排列了个人奖励名次,又以个人成绩累计加分重复计算团体成绩时,该团体成绩一般不作为获奖名次评奖。

  第六条 运动员在全国及其以上比赛中在田径、游泳的某些项目上达到当年世界水平的,获得运动水平奖。

  5.个人项目比赛中排列了个人奖励名次,又以个人成绩累计加分重复计算团体成绩时,该团体成绩一般不作为获奖名次评奖。

  (五)关于第三章第十条“教练员培训成绩奖”的奖金,按以下标准评定:

  具体项目和奖金标准由本办法实施细则规定第七条 运动员破世界纪录、亚洲纪录或全国纪录的,获得破纪录奖。破世界纪录的按附表一所列奥运会、世界锦标赛或世界杯赛第一名的奖金标准评奖;破亚洲纪录的,按附表一所列亚运会或亚洲锦标赛第一名的奖金标准评奖;破全国纪录的按附表一所列全运会或全国比赛第一名的奖金标准评奖。

  (五)关于第三章第十条“教练员培训成绩奖”的奖金,按以下标准评定:

  1.运动员(队)取得获奖名次或破纪录时,现任主管教练的培训成绩奖,根据本人对运动员直接连续培训的时间确定。直接连续培训运动员(队)的时间〔自运动员(队)取得获奖名次之日起向前推算〕不足半年的一般不评奖,但在集训中对提高运动员的技术水平做出突出贡献的,其奖金不超过所培训运动员最高一项获奖名次(含破纪录,下同)奖金标准的30%;达到半年不足一年的,其奖金为所培训运动员最高一项获奖名次的奖金标准的30-40%;达到一年不足二年的,其奖金为所培训运动员最高一项获奖名次奖金标准的40-70%、、达到二年及其以上的,其奖金与所培训运动员最高一项获奖名次奖金标准相同。时间虽不足二年,但对运动员取得优异成绩做出突出贡献的,其奖金标准可适当提高,其中现任主管教练的奖金提高后的数额,最多不超过运动员最高一项获奖名次的奖金标准。

  运动员取得获奖名次同时破世界纪录、亚洲纪录或全国纪录的,其奖金除在获奖名次奖、破纪录奖两项奖金中按较高的一项评定外,可以额外增加较低一项奖金的5%到15%。

  1.运动员(队)取得获奖名次或破纪录时,现任主管教练的培训成绩奖,根据本人对运动员直接连续培训的时间确定。直接连续培训运动员(队)的时间〔自运动员(队)取得获奖名次之日起向前推算〕不足半年的一般不评奖,但在集训中对提高运动员的技术水平做出突出贡献的,其奖金不超过所培训运动员最高一项获奖名次(含破纪录,下同)奖金标准的30%;达到半年不足一年的,其奖金为所培训运动员最高一项获奖名次的奖金标准的30-40%;达到一年不足二年的,其奖金为所培训运动员最高一项获奖名次奖金标准的40-70%、、达到二年及其以上的,其奖金与所培训运动员最高一项获奖名次奖金标准相同。时间虽不足二年,但对运动员取得优异成绩做出突出贡献的,其奖金标准可适当提高,其中现任主管教练的奖金提高后的数额,最多不超过运动员最高一项获奖名次的奖金标准。

  2.在上述连续培训运动员的时间内,现任教练的培训成绩奖,为主管教练奖金数的60-80%;现任助理教练的培训成绩奖,为主管教练奖金数的30-40%。

  第八条 运动员所获获奖名次奖、运动水平奖和破纪录奖的具体数额应根据各运动项目的难易程度、起点高低、影响大小、对手强弱和运动员临场技术发挥的好坏等具体情况,在附表一所列奖金标准或运动水平奖奖金标准的幅度内评定。

  2.在上述连续培训运动员的时间内,现任教练的培训成绩奖,为主管教练奖金数的60-80%;现任助理教练的培训成绩奖,为主管教练奖金数的30-40%。

  (六)第三章第十二条关于各类体校或优秀运动队中获输送成绩奖的主管教练的奖金按以下标准评定:

  第九条 运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或二次以上破纪录的评奖办法由本办法实施细则规定。

  (六)第三章第十二条关于各类体校或优秀运动队中获输送成绩奖的主管教练的奖金按以下标准评定:

  1.各类体校和优秀运动队向上级优秀运动队输送的运动员(集体项目的主力队员)取得获奖名次或破纪录时,输送单位的主管教练直接连续培训该运动员的时间(运动员取得获奖名次或破纪录的前四年内)不足一年的,一般不享受输送成绩奖;达到一年不足二年的,输送成绩奖的奖金一般不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖金标准的25%;达到二年及其以上的,一般不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖金标准的50%。

  第十条 运动员未获得全国及其以上比赛获奖名次奖、运动水平奖或破纪录奖,但能够刻苦训练,运动技术水平有一定提高的,发给年度训练奖。奖金标准不得超过本办法附表一所列全国比赛第六名的奖金标准的下限。

  1.各类体校和优秀运动队向上级优秀运动队输送的运动员(集体项目的主力队员)取得获奖名次或破纪录时,输送单位的主管教练直接连续培训该运动员的时间(运动员取得获奖名次或破纪录的前四年内)不足一年的,一般不享受输送成绩奖;达到一年不足二年的,输送成绩奖的奖金一般不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖金标准的25%;达到二年及其以上的,一般不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖金标准的50%。

  2.输送单位输送运动员后一年时间内,该运动员即取得获奖名次或破纪录时,经上级主管部门批准,其主管教练的输送成绩奖奖金标准可适当提高,提高部分的数额最多不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖奖金标准的50%。

  第三章 教练员奖励

  2.输送单位输送运动员后一年时间内,该运动员即取得获奖名次或破纪录时,经上级主管部门批准,其主管教练的输送成绩奖奖金标准可适当提高,提高部分的数额最多不超过所输送运动员最高一项获奖名次奖奖金标准的50%。

  3.输送单位输送的一名或几名运动员在同一年内,每多取得一项获奖名次或每多破一次记录时,其主管教练的奖金可按输送成绩奖的10%增发,但输送成绩奖的总金额,一般不超过所输送运动员当年最高一项获奖名次的奖金额。

  第十一条 运动员(队)取得获奖名次前,直接连续培训该运动员(队)的时间达到两年的下列教练员获得培训成绩奖:

  3.输送单位输送的一名或几名运动员在同一年内,每多取得一项获奖名次或每多破一次记录时,其主管教练的奖金可按输送成绩奖的10%增发,但输送成绩奖的总金额,一般不超过所输送运动员当年最高一项获奖名次的奖金额。

  转项输送给其他项目的运动员取得获奖名次或破纪录时,输送单位主管教练一般不享受输送成绩奖。

  (一)个人项目或集体项目的主管教练;

  转项输送给其他项目的运动员取得获奖名次或破纪录时,输送单位主管教练一般不享受输送成绩奖。

  (七)第三章第十三条关于“集体项目教练员贡献突出,或个人项目教练员培训运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或破纪录”时,按以下标准评奖:

  (二)个人项目或集体项目的教练;

  (七)第三章第十三条关于“集体项目教练员贡献突出,或个人项目教练员培训运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或破纪录”时,按以下标准评奖:

  1.集体项目教练员贡献突出的,其现任主管教练的奖金可适当增加,但最高不超过运动员最高一项获奖奖金标准的20%。

  (三)个人项目或集体项目的助理教练。

  1.集体项目教练员贡献突出的,其现任主管教练的奖金可适当增加,但最高不超过运动员最高一项获奖奖金标准的20%。

  2.个人项目的教练员培训的一名或几名运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或二次以上破纪录时,除按最高一项获奖名次或破纪录奖金标准评奖外,每多获得一项获奖名次或多破一次记录时,根据其培训运动员的时间,可以按运动员获奖名次奖或破纪录奖奖金标准的5%增发奖金。

  属于前款情况的主管教练的奖金,可以与所培训运动员的奖金标准相等;属于前款情况的教练奖金标准,为主管教练奖金数的60%至80%;属于前款情况的助理教练的奖金标准,为主管教练员奖金数的30%至40%。

  2.个人项目的教练员培训的一名或几名运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或二次以上破纪录时,除按最高一项获奖名次或破纪录奖金标准评奖外,每多获得一项获奖名次或多破一次记录时,根据其培训运动员的时间,可以按运动员获奖名次奖或破纪录奖奖金标准的5%增发奖金。

  (八)第四章第十五条第一款关于“奖励的审批”:

  第十二条 运动员(集体项目的主力队员)取得全国及其以上比赛获奖名次之前四年内,直接连续培训该运动员的时间达到两年的各类体校或优秀运动队的主管教练获得输送成绩奖,奖金一般不超过所培训运动员奖金标准的50%。

  (八)第四章第十五条第一款关于“奖励的审批”:

  1.凡属于国家体委审批发放的奖金,由运动员、教练员所在单位填写《奖金审批表》,经主管部门审核,于下一年一月十五日前报国家体委审批。

  第十三条 集体项目教练员贡献突出,或个人项目教练员培训运动员在一年时间内取得二次以上获奖名次或二次以上破纪录的评奖办法由本办法实施细则规定。

  1.凡属于国家体委审批发放的奖金,由运动员、教练员所在单位填写《奖金审批表》,经主管部门审核,于下一年一月十五日前报国家体委审批。

  2.运动员获得世界冠军或破世界纪录时,其教练员的奖金由国家体委审批发放,运动员获得其他获奖名次或破其他纪录时,其教练员的奖金由省、自治区、直辖市体委审批发放。

  第十四条 未获得全国及其以上比赛获奖名次奖、运动水平奖或破纪录奖的运动中(队)的教练员,能够较好地完成教学训练大纲,使运动员的运动水平比上一年度有一定提高,或辅导基层成绩显著的,发给年度训练奖。奖金标准不得超过本办法附表一所列全国比赛第六名的奖金标准的下限。

  2.运动员获得世界冠军或破世界纪录时,其教练员的奖金由国家体委审批发放,运动员获得其他获奖名次或破其他纪录时,其教练员的奖金由省、自治区、直辖市体委审批发放。

  四、其他规定

  第四章 奖励的审批

  四、其他规定

  1.对首次获得世界冠军或首次打破世界纪录的运动员的启蒙教练,其中影响比较大的,可根据其贡献给予一次性奖励。奖金由运动员所在单位的主管部门审批发放。

  第十五条 体育系统运动员、教练员的奖金按如下程序审批:

  1.对首次获得世界冠军或首次打破世界纪录的运动员的启蒙教练,其中影响比较大的,可根据其贡献给予一次性奖励。奖金由运动员所在单位的主管部门审批发放。

  2.为运动员获得世界冠军做出较大贡献的专职陪练运动员的奖金,按所陪练运动员最高一项获奖名次奖金标准的5-20%评奖。其中,陪练一年不足二年的,按5-10%评奖;陪练二年及其以上的,按10-20%评奖。

  (一)奥运会、世界锦标赛、世界杯赛、亚运会各获奖名次奖金,运动水平奖金,破世界纪录的奖金以及增加额,由运动员、教练员所在单位填写《奖金审批表》(见附表二、三)经上一级主管部门审核,报国家体委审批发放。

  2.为运动员获得世界冠军做出较大贡献的专职陪练运动员的奖金,按所陪练运动员最高一项获奖名次奖金标准的5-20%评奖。其中,陪练一年不足二年的,按5-10%评奖;陪练二年及其以上的,按10-20%评奖。

  3.个人项目的一名运动员出成绩时,原则只有一名主管教练评奖,如有几名教练员需要评奖时,教练员(含主管教练)的培训成绩奖的总金额不得超过运动员最高一项获奖名次奖金标准。运动员每多获得一项获奖名次,教练员可以按规定增发奖金。

  (二)亚洲锦标赛、全运会、全国比赛、世界大学生运动会、世界青年锦标赛、全国青少年运动会各获奖名次奖金和破亚洲纪录、破全国纪录的奖金以及增加额,由运动员、教练员所在单位填写《奖金审批表》,经上一级主管部门审核,报国家体委或省、自治区、直辖市体委审批发放。

  3.个人项目的一名运动员出成绩时,原则只有一名主管教练评奖,如有几名教练员需要评奖时,教练员(含主管教练)的培训成绩奖的总金额不得超过运动员最高一项获奖名次奖金标准。运动员每多获得一项获奖名次,教练员可以按规定增发奖金。

  4.总教练、副总教练的资金,根据其现任大小、完成全队任务指标情况和贡献大小评定。

  (三)运动员和教练员的年度训练奖金由主管部门审批,运动员、教练员所在单位发放。

  4.总教练、副总教练的资金,根据其现任大小、完成全队任务指标情况和贡献大小评定。

  5.全运会之年,除全运会决赛成绩可以评奖外,其他全国比赛(包括全运会预选赛)不再评奖。

  (四)教练员的输送成绩奖金,由教练员所在单位填写《奖金审批表》(见附表四),经主管部门审批,教练员所在单位发放。

  5.全运会之年,除全运会决赛成绩可以评奖外,其他全国比赛(包括全运会预选赛)不再评奖。

  6.有些项目的训练、竞赛办法与一般项目不同,如登山项目,可在《运动员教练员奖励暂行办法》和本细则规定的奖励原则与奖励标准内,根据其项目的特点另制定具体实施办法。

  第十六条 其他系统优秀运动队运动员、教练员的各类奖金,参照本办法的规定,由各系统主管部门审批发放。

  6.有些项目的训练、竞赛办法与一般项目不同,如登山项目,可在《运动员教练员奖励暂行办法》和本细则规定的奖励原则与奖励标准内,根据其项目的特点另制定具体实施办法。

  7.业余体校教练员向重点体校或向优秀运动队输送员的输送奖,以及业余体校教练员的训练奖,由各省、自治区、直辖市体委制定奖励办法,经主管部门批准后实施。

  第十七条 取得全国及其以上正式比赛获奖的业余运动员和教练员的奖金,由主办单位审批发放。

  7.业余体校教练员向重点体校或向优秀运动队输送员的输送奖,以及业余体校教练员的训练奖,由各省、自治区、直辖市体委制定奖励办法,经主管部门批准后实施。

  8.运动员虽然获得获奖名次,但由于主观原因造成比上一年度运动员成绩下降的,酌情降低该名次奖金标准的20-40%。

  第十八条 少数作出特殊贡献的运动员,教练员的奖金可以高于附表一所列奖金标准,具体数额由国家体委特别批准。

  8.运动员虽然获得获奖名次,但由于主观原因造成比上一年度运动员成绩下降的,酌情降低该名次奖金标准的20-40%。

  9.教练员因选才不当造成淘汰率过高或因训练和比赛临场指挥失误等主观原因,造成运动员运动技术水平比上一年度下降时,酌情降低该教练员本年度奖金总额的20-40%。

  第十九条 运动员、教练员因政治思想、体育道德、法纪方面的问题,受到处分的,酌情降低奖励数额的50%至70%,直至取消奖励。

  9.教练员因选才不当造成淘汰率过高或因训练和比赛临场指挥失误等主观原因,造成运动员运动技术水平比上一年度下降时,酌情降低该教练员本年度奖金总额的20-40%。

  10.各省、自治区、直辖市体委可以根据《运动员教练员奖励暂行办法》和本细则的有关规定,结合本地区实际情况,制定具体实施办法,经上级主管部门批准后实施,并报国家体委备案。

  第二十条 奥运会、亚运会比赛结束后,即可评奖。其他比赛的各类奖励,每年评定一次。每年第一季度评定上一年度的奖励。

  10.各省、自治区、直辖市体委可以根据《运动员教练员奖励暂行办法》和本细则的有关规定,结合本地区实际情况,制定具体实施办法,经上级主管部门批准后实施,并报国家体委备案。

  一九八七年十月十九日

  第二十一条 运动员、教练员的奖金除本办法另有规定的情况外,一律不得超过附表一所列奖金标准,并且一项成绩不得重复发奖。

  一九八七年十月十九日

  第五章 附则

  第二十二条 本办法所称的比赛获奖名次是指竞赛规程规定的奖励名次;全国比赛是指一个年度内,本项目全国性的,水平最高的比赛;破世界纪录、亚洲纪录和全国纪录,须分别国际单项运动协会、亚洲单项运动协会和国家体委批准。

  第二十三条 省、自治区、直辖市综合性运动会的奖励办法,由各省、自治区、直辖市体委根据本地区情况制定,但最高奖金额不得超过本办法附表一所列全国比赛第六名奖金标准的下限。

  第二十四条 全国业余体校比赛,以及全国及其以上中学生、大学生运动会(不含世界大学生运动会)可由主办单位适当发给奖品,以资鼓励。

  第二十五条 国家体委和省、自治区、直辖市体委,可以将相当于每年度实际支付运动员、教练员奖金(不含运动员和教练员的年度训练奖金)总额的5%至10%的经费,用于奖励为运动员取得优异成绩作出较大贡献的长期随队的领队,队医、科研等人员。

  第二十六条 奖金由本单位体育事业费开支,列“补助工资”科目。

  第二十七条 本办法的实施细则,由国家体委商劳动人事部、财政部制定。

  第二十八条 本办法自发布之日起旅行。过去有关运动员、教练员奖励的规定与本办法不符的,以本办法为准。

  附表一:

运动员奖金标准表

                        单位:元
  ────┬───┬───┬───┬───┬───┬───┬───┬───
      │第一名│第二名│第三名│第四名│第五名│第六名│第七名│第八名
  ────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───
  奥运会 │10000 │5000 │3500 │1600 │1400 │1200 │1000 │800
      │-12000│-6000 │-4000 │-2000 │-1800 │-1600 │-1400 │-1200
  ────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───
   世界 │4000 │2000 │1800 │900  │800  │700  │600  │500
   锦标赛 │-7000 │-3500 │-3000 │-1800 │-1600 │-1400 │-1200 │-1000
  ────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───
  世界杯赛│3000 │1500 │1300 │800  │700  │600  │500  │400
      │-6000 │-3000 │-2000 │-1600 │-1400 │-1200 │-1000 │-800
  ────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───
  亚运会 │2000 │1200 │1000 │500  │450  │400  │350  │300
      │-3000 │-1800 │-1500 │-800 │-750 │-600 │-500 │-400
  ────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───
   亚洲 │900  │700  │600  │400  │350  │300  │250  │200
   锦标赛 │-1600 │-900 │-800 │-600 │-500 │-400 │-350 │-300
  ────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───
  全运会 │700  │600  │500  │350  │300  │250  │   │
      │-1300 │-800 │-700 │-450 │-350 │-300 │   │
  ────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───
  全国比赛│500  │450  │400  │300  │250  │200  │   │
      │-900 │-700 │-600 │-400 │-300 │-250 │   │
  ────┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴───
    注:全运会和全国比赛获奖名次为第七名、第八名的,参照第六名奖金标准评奖。
    附表二:运动员奖金审批表
  ───┬─┬─┬───┬───┬─────┬───┬───┬───────
     │性│年│ 比赛 │ 比赛 │ 比赛项目 │ 奖励 │ 奖励 │ 奖 金 额
  姓名 │ │ │   │   │ 及名称 │   │   ├───┬───
     │别│龄│ 日期 │ 地点 │     │ 名称 │ 名次 │申报额│批准额
  ───┼─┼─┼───┼───┼─────┼───┼───┼───┼───
     │ │ │   │   │     │   │   │   │
  ───┼─┼─┼───┼───┼─────┼───┼───┼───┼───
     │ │ │   │   │     │   │   │   │
  ───┼─┼─┼───┼───┼─────┼───┼───┼───┼───
     │ │ │   │   │     │   │   │   │
  ───┼─┼─┼───┼───┼─────┼───┼───┼───┼───
     │ │ │   │   │     │   │   │   │
  ───┴─┴─┴───┴───┼─────┴───┼───┴───┴───
                 │         │
                 │         │
       申报单位      │   主管部门   │    批准部门
                 │         │
                 │         │
  ───────────────┴─────────┴───────────
    附表三:教练员培训成绩奖金审批表
  ───┬─┬─┬───┬────────┬─────┬───────
     │性│年│ 培训 │培训运动员的运动│某年某月至│奖  金  额
  姓名 │ │ │运动员│成绩及取得运动成│某年某月培├───┬───
     │别│龄│ 姓名 │绩的时间    │训运动员 │申报额│批准额
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┴─┴─┴───┴─┬──────┴──┬──┴───┴───
               │         │
               │         │
     申报单位      │  主管部门    │   批准部门
               │         │
               │         │
  ─────────────┴─────────┴──────────
    附表四:教练员输送成绩奖金审批表
  ───┬─┬─┬───┬────────┬─────┬───────
     │性│年│ 培训 │培训运动员的运动│某年某月至│奖  金  额
  姓名 │ │ │运动员│成绩及取得运动成│某年某月培├───┬───
     │别│龄│ 姓名 │绩的时间    │训运动员 │申报额│批准额
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┼─┼─┼───┼────────┼─────┼───┼───
     │ │ │   │        │     │   │
  ───┴─┴─┴───┴─┬──────┴──┬──┴───┴───
               │         │
               │         │
     申报单位      │  主管部门    │   批准部门
               │         │
               │         │
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